« Back to Glossary Index

Umowa o pracę – podstawowa forma zatrudnienia. Zawarte w niej informacje stanowią podstawę do wywiązywania się przez pracownika ze swoich obowiązków. Powinna zawierać kilka ważnych informacji, regulowanych przez art. 29 Kodeksu pracy. Oprócz tych zasadniczych zapisów w umowie mogą znaleźć się w niej także inne, ale zawsze w pełni zgodne z Kodeksem pracy oraz innymi powszechnie obowiązującymi przepisami. Czytaj więcej o umowie o pracę.

« Wróć do słownika